甘州融媒讯 “我们必须把群众的诉求解决在基层，把矛盾化解在萌芽状态！”在甘州区党寨镇主动创稳暨群体性信访矛盾化解推进会上，镇党委主要负责人的话掷地有声。面对年底劳资纠纷、制种款兑付等群体性信访矛盾增多的情况，党寨镇迅速响应，创新工作模式，全力保障社会和谐稳定。
迅速响应，下好组织领导“先手棋”。随着岁末年终来临，各类信访纠纷进入高发期。党寨镇党委政府高度重视，及时组织召开全镇主动创稳暨群体性信访矛盾化解推进会，分析当前形势，部署矛盾化解工作。会议明确要求，各职能站所要树立“一盘棋”思想，形成工作合力。建立“工作专班＋清单制＋责任制”机制，确保每一个矛盾纠纷都有专人负责、有解决时限。变被动应对为主动创稳，实现小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交。
专班运作，打造矛盾化解“终点站”。全镇上下梳理摸排整合资源，成立矛盾纠纷化解工作专班，由镇党委统一领导，综治中心统筹协调，各相关站所共同参与。专班下设多个专项小组，针对不同性质的矛盾分类处理。全面靠实“四级七天”调解责任，牢牢把握“3日村级初调、4日镇级联调、7日闭环销号”的限时办结机制，实现高效调矛解纷。同时对疑难复杂问题启动“中心吹哨、部门报到”机制，联合公安派出所、法庭等力量集中攻坚。
精准施策，打通源头治理“最后一公里”。为彻底解决推诿扯皮问题，全镇明确镇村职责，细化了各站所矛盾纠纷化解责任。按照“属地管理”和“谁主管、谁负责”原则，制定责任清单，确保每一起信访矛盾都有明确的责任领导和工作团队。综治中心充分发挥“一站式受理、一揽子调处”平台优势，对群众来访、网格上报的诉求，经接访受理形成“一案一单”，根据性质派单至责任站所处理。充分发挥一村一警、一村一法律顾问、综治网格员作用，全力摸排年底土地纠纷、家庭矛盾、劳务欠薪等重点领域风险，全力消除隐患。（陶俊杰）
